Lavorare sopra i 45 anni? Grazie ad Eolo si può fare

Il piano dell’azienda è valorizzare il territorio con l’inserimento di figure professionali over 45

Valorizzare il territorio attraverso il reinserimento nel mondo del lavoro di persone con età superiore ai 45 anni che cercano una nuova esperienza professionale. Si chiama “Eolo45”, il nuovo innovativo progetto messo in campo da Eolo, operatore di telecomunicazioni che ha la sua sede a Busto Arsizio, che si rivolge a persone di età superiore ai 45 anni, che stanno cercando di reinserirsi nel mercato del lavoro. Si tratta come ben noto, di un’età particolarmente delicata,

nella quale è più difficile avere un’opportunità lavorativa nuova. Qui nasce la nuova sfida di Eolo che con il suo progetto si rivolge invece proprio a questa categoria di persone, in particolare a quegli over 45 che stanno cercando un’organizzazione dove poter mettere a frutto le proprie conoscenze ed esperienze professionali. Quali sono le caratteristiche che l’azienda di Busto Arsizio, che come mission quella di portare internet veloce dove gli altri non arrivano, sta cercando in particolare? Sono quattro, a partire dall’esperienza nella gestione del cliente; sono richieste anche una buona capacità comunicativa e di ascolto, una conoscenza informatica di base e la disponibilità a lavorare il sabato e la domenica. In che modo è nato il progetto “Eolo45”? L’iniziativa garantisce il connubio di due importanti aspetti per l’azienda di Busto Arsizio; lo sviluppo di un processo di continuous improvement del servizio al cliente, anche grazie ad una maggiore eterogeneità dei dipendenti di Eolo. Secondo aspetto, non certo meno importante, il rispondere alla crescente esigenza del territorio di ricollocare nel mondo del lavoro persone che hanno il desiderio di rimettersi in gioco e cercare nuove opportunità per valorizzare la propria esperienza e maturità professionale. Del resto, di lavoratori con più di 45 anni, che magari sono stati espulsi dal mercato del lavoro a causa delle conseguenze della crisi economica che ha colpito anche la provincia di Varese, non mancano di certo sul nostro territorio. Eolo che è storicamente un’azienda che guarda sempre al futuro ma che è anche attenta al sociale, è la realtà giusta per rimettersi in gioco professionalmente. L’azienda di Busto Arsizio, come recita anche lo slogan del progetto “crede nell’esperienza”. “Sei hai più di 45 anni, per Eolo hai un grande futuro” si legge nella locandina dell’iniziativa. Eolo sta cercando in particolare persone con alcune caratteristiche che vanno dall’esperienza nella gestione del cliente, alle buone capacità di comunicazione e di ascolto, alla conoscenza informatica di base e infine alla disponibilità di lavorare il sabato e la domenica. Per promuovere “Eolo45”, l’azienda ha avviato anche delle partnership con gli enti locali e con i Comuni limitrofi, dove sarà possibile reperire il materiale informativo cartaceo sull’iniziativa, per approfondire tutti i dettagli del progetto. Coloro che desiderano inviare il proprio curriculum vitae possono già farlo, scrivendo direttamente all’indirizzo mail: [email protected].